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キャスタービズの強み それぞれの採用のプロが3名体制で担当し、採用業務をフルサポート 導入事例 株式会社ユーザベース、株式会社スカイマティクス、株式会社KDDIウェブコミュニケーションズなど 料金形態 月額制orオーダー
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施工管理士は、住宅やビルなどの建設に欠かせない要となる存在です。建設業界は深刻な人手不足もあり、なかなか求人を出しても施工管理の採用が難しい状態です。 そこで本記事では、施工管理士の採用に強い採用代行会社を
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企業で採用活動をする際は、求人広告代理店を利用することで、効率よくニーズに合った人材を確保することが可能です。この記事では、求人ボックスの運用代行としておすすめの3社について詳しく解説します。これから採用活
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今回は、求人媒体の種類や特徴、選び方について解説したいと思います。求人媒体とは、求人情報を掲載して応募者を集める媒体のことを指します。インターネットの普及からから、こうした媒体で職を探す方が増えています。本
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企業では自社の求める人材を採用することが求められますが、ほかの仕事が忙しくて採用業務にあまり手がかけられない、なかなか採用業務がスムーズに進まないなど担当者の頭を悩ませる業務でもあります。そんな採用業務です
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RPOは、採用業務を効果的に実施するための強力なサービスです。採用計画から内定者フォローまで、採用における一連の流れを外部に委託することで、コスト削減などが可能になります。この記事では、PROの意味から、具
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企業で採用活動を実施する際には、求人広告代理店を利用することでスムーズに人材を確保できます。今回は、リクナビNEXTの運用代行として「株式会社bサーチ」「YELL」「インターギアソリューション株式会社」の3
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採用活動の効率化を目指して求人広告代理店を利用してみようと思っても、求人広告代理店の数が多く、どこを選べばよいか分からないという方も多いでしょう。今回は、dodaの代理店として株式会社bサーチ、株式会社アイ
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企業で採用活動をする場合、Indeed(インディード)や求人ボックス、スタンバイなどの運用型広告を活用する際、求人広告代理店をうまく利用することで効率よく集客することが可能です。今回は、Indeed運用代行
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労働人口の減少もあり、人材不足にあえいでいる企業はたくさんあります。ハローワークや自社HPで募集してもなかなか採用まで至らず、従業員に残業や休日出勤といったシワ寄せがきているのも事実でしょう。そこで本記事で
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